各分院：
为切实加强毕业论文（设计）的管理，提高毕业论文（设计）的质量，现对2026届学生毕业论文（设计）工作安排如下。
一、组织管理
（一）分院须成立毕业论文（设计）工作领导小组，全面负责本分院毕业论文（设计）的组织与管理，严把毕业论文（设计）过程中各个阶段的质量关。
（二）分院需根据学院2026届学生毕业论文（设计）整体工作安排，结合分院实际制定分院实施细则或方案（包括工作领导小组名单、进程安排等）。
（三）分院须明确指导教师和学生的职责及毕业论文（设计）各环节的工作要求，强调工作纪律及注意事项。积极为学生开展毕业论文（设计）工作创造条件，确保毕业论文（设计）的顺利进行，保障毕业论文（设计）质量的稳步提高。
（四）分院须安排专人负责与院外指导教师的联系和协调，掌握工作进度、要求，确保按时按质完成毕业论文（设计）工作。
二、工作安排
（一）选题阶段（2025年10月底前）
指导教师资格审核和选聘，指导教师出题和分院审题，师生双向选择，指导教师下达任务书，指导学生文献查阅准备开题。
（二）开题阶段（2026年1月1日前）
学生查阅文献，完成文献综述和开题报告，分院组织开题答辩和阶段性工作自查。
（三）中期检查（2026年4月1日前）
指导教师应加强毕业论文（设计）过程指导，密切关注学生的毕业论文（设计）材料准备、撰写进度和写作困难，及时提供指导帮助。各分院须根据专业特点组织开展毕业论文（设计）中期检查。学生通过毕业论文（设计）管理系统提交中期检查表、论文（设计）初稿（2026年3月15日前），指导教师应及时审核，毕业论文（设计）质量监督小组负责督促与检查。
（四）答辩资格审查阶段（2026年4月15日前）
提交毕业论文（设计）答辩稿（2026年4月15日前），经导师审核通过后，方可进行学术不端检测。同步开展指导教师评阅、评阅教师评阅等答辩资格审查工作。
（五）答辩评阅与修改定稿阶段（2026年5月15日前）
完成毕业论文（设计）答辩及答辩评阅。指导教师指导学生完成毕业论文（设计）修改完善，并提交毕业论文（设计）归档材料（2026年5月15日前）。
（六）归档阶段（初定2026年5月20日前）：毕业论文成绩录入系统，递交毕业论文（设计）工作总结及相关存档材料。
注：在毕业论文（设计）答辩稿和最终稿开展相似性检测、AIGC检测。
三、其他说明
严格按照学院相关文件精神做好毕业论文（设计）各阶段的论文质量管控。
特别注意：毕业论文（设计）的格式模板，以各学生所在分院提供的论文模板为准。
附件一： 
2026届学生毕业论文（设计）工作要求.docx
附件二： 
附件模板.rar
教务处
2025年9月28日
